12月8日，集团党委书记、董事长公培山到昌乐权属公司实地调研重点工作推进情况，先后前往昌乐商务社区、昌乐水务、环保科技污泥项目，了解收官冲刺工作打算和面临的困难等，围绕资产优化和精细经营、品牌效应和聚焦主业深度挖掘以及转型布局和渠道拓展提出针对性意见和建议。

调研过程中，公培山与广大干部职工亲切交流，对干部职工为企业高质量发展做出的贡献予以肯定，并强调了四点要求：一是持续发扬实干作风，自我加压，坚持高质量、高标准，全力打造标杆企业，赢得口碑、树立品牌，切实扛起国企责任和使命担当。二是坚持在发展中解决问题，提前谋划，在资源化项目、污水、污泥综合处理等项目上多下功夫，利用集团的平台把环保事业做大做优做强，不断提升竞争力，服务集团发展新格局。三是把安全生产各项工作抓实抓细抓到位，提高本质安全水平，保障企业可持续发展。四是以人为本强素质加强队伍建设，要以解决企业发展难题和职工切身利益为重点，结合国企改革三年行动计划，积极推进企业混合所有制改革，探索如何采取更加灵活、有效的激励措施优化体制机制，实现人才效益的提升，为高质量发展提供强有力后劲。（杨润平、刘文文 供稿）